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Cuando haces parte de nuestro equipo te das cuenta que hay una forma diferente de hacer las cosas bien. En DISAN actuamos de acuerdo con los valores y creencias que hacen parte de nuestra cultura corporativa y los practicamos a diario en nuestras relaciones con nuestros clientes, proveedores y compañeros de trabajo.

La integridad, la responsabilidad, el optimismo y el respeto son nuestros valores corporativos.

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Somos íntegros en nuestro proceder. Actuamos con dignidad, rectitud, honradez y transparencia y exigimos lo mismo de nuestros clientes y proveedores.

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Trabajamos con responsabilidad, entregamos lo mejor de nosotros para cumplir nuestros compromisos. En DISAN honramos los compromisos que adquirimos.

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Somos optimistas. Tenemos una actitud positiva que nos motiva a hacer las cosas bien y una fuerte convicción de que lograremos nuestras metas. En DISAN vemos las situaciones difíciles como oportunidades de mejora.

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Creemos en el respeto. En DISAN somos abiertos a otros puntos de vista y fomentamos las buenas relaciones.

En DISAN nos importa el logro, pero también como lo alcanzamos.

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Estamos orientados al servicio. Centramos nuestro talento y esfuerzo en generar valor a nuestros clientes, proveedores, accionistas y compañeros, ofreciendo soluciones que satisfagan sus necesidades y expectativas.

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Trabajamos en equipo. Impulsamos acciones de cooperación y motivación en los equipos de trabajo para la obtención de logros comunes, entendiendo el valor de la responsabilidad individual como parte integral del proceso.

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Nos enfocamos en obtener resultados. Dedicamos la energía, el esfuerzo y los recursos necesarios para lograr resultados con integridad, calidad y oportunidad.

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Somos efectivos en la comunicación. Expresamos las ideas y y manifestamos los desacuerdos siendo claros y respetuosos, en pro de aportar y construir. Sabemos escuchar y estamos abiertos a distintos puntos de vista.

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Aprendemos para mejorar continuamente. Utilizamos nuestras experiencias para crear soluciones novedosas y eficientes que nos permiten hacer las cosas mejor.

En DISAN nos preocupamos por tener líderes que logren crear en sus equipos la convicción y el entusiasmo necesario para cumplir nuestros objetivos estratégicos.

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